Priksa - apa iku? Carane nggawe mriksa-dhaftar?

Kanggo duwe wektu kanggo nindakake kabeh, lan ora lali apa-apa salah! Sampeyan bakal kaget, nanging nganggo pikiran kuwi pindhah menyang amben utawa ing esuk, akeh wong dina. Apa sing mung cara lan pribadi sing digunakake kanggo nambah produktivitas profesional lan pribadi. Wong ngundakake weker lan pangeling ing piranti elektronik pribadi, sawetara "lawas-gaya" paste kabeh watara sampeyan stiker colored. Nanging ana uga pilihan tenan trep yen dianggo - mriksa-dhaftar. Sing ora perduli peluru Piandel iku pas lan kabeh?

dhaptar Magic, dicenthang ing flights

Punika pitados bilih wiwitanipun miwiti mriksa-dhaptar digunakake ing aviation. Kontrol pesawat kalebu majemuk saka seri saka Performing rumit ing urutan tartamtu. Lan ora sistem pangeling malah pilot experienced karo assistant bisa nggawe kesalahan, lan kesalahane ing prakara iki bisa nindakake jalaran mrembet. Sing kok minangka tambahan "insurance" aviators ing saben pesawat ana mriksa-dhaftar. Apa iku? Ing kasunyatan, dhaftar dumadi saka tumindak individu sing ngleksanakake, ing kasus iki, disusun ing urutan sing bener. Wiwit alat iki tumindak becik ing aviation, iku wis diadopsi lan sipil, kang profesi sing adoh saka pesawat.

Dadi checklists migunani lan kanggo apa?

pangeling Saben sistem bakal migunani kanggo wong sing kepengin kanggo nambah produktivitas pribadi. Manajemen wektu - iki minangka wilayah saka kawruh, prinsip dhasar lan Techniques kang bisa merata uga digunakake, lan sirah, lan hebat budding lan samubarang Bojo. Ganti mung spesifik, awit saben kegiatan wis spesifik dhewe. Ing versi standar mriksa-dhaftar Panjenengan - dhaftar aktivitas lan tugas. Nanging yen perlu, kita wis menyang dhaptar sawetara item individu. Akeh sing Shopping dhaptar - lan iku, ing kasunyatan, banget, mriksa dhaptar, uga resep sembarang, ditulis kolom ing wangun komponen kit karo Rekomendasi kanggo dosis. Incidentally, meh kabeh perusahaan katering pangeling kuwi hanging ing pawon kanggo koki, supaya padha bisa cook nggunakake tips cepet bagian bobot lan saben produk kanggo digunakake ing platter tartamtu. Paling asring sing mriksa-dhaftar digawe kanggo wong siji, nanging yen tugas tartamtu bakal klompok wong, dhaftar uga bantuan metu. Ing kasus iki, sampeyan perlu kanggo break bisnis / subparagraphs goal pokok, saben kang bakal nindakake siji. Luwih, saben tugas diutus kanggo pemain tartamtu, lan yen perlu cat kanggo dhewe wiwit ilang mriksa-dhaftar pribadi.

aturan umum kanggo preparation

Yen sampeyan pengin dadi liyane produktif lan liyane wis tanpa luwih ado, iku wektu kanggo nyoba kanggo nggawe mriksa-dhaftar pisanan. rencana kudu duwe struktur langit lan katon atraktif. Sampeyan uga seng di pengeni kanggo tundhuk karo urutan wektu (kanggo menehi iku bisa, yen kabeh tugas undated). Supaya paragraf dawa, iku seng di pengeni sing saben tugas wis ditulis 3-4 tembung, lan manawa kanggo nggunakake kriyo. Carane nggawe mriksa-dhaftar sing bisa? Iku prasaja - milih format trep kanggo sampeyan: kertas, cathetan ing telpon utawa ing file komputer. Kabeh sampeyan kudu duwe loro kolom, nomer pisanan, lan ngrumusaken tugas dhewe bakal direkam, lan liya - tenger sing lengkap. Experts maringi pitutur ora kanggo nggaris cilik digawe, yaiku, kanggo nandhani ticks utawa nglewati.

Ngramu masalah bener

Supaya checklists tenan bisa diwiwiti, iku penting kanggo mangerteni carane ngramu proyek tengen. Karya digawa metu ing rutin, sampeyan ora bisa Paint ing sub, nanging tugas siji-wektu lan errands, iku seng di pengeni kanggo dibagi dadi sub-item. Contone: rembugan karo pelanggan anyar, iku seng di pengeni kanggo nulis mudhun ing paling 3 cathetan, nuduhaké piyambak ing topik-topik sing kudu rembugan. Yen sampeyan perlu kanggo ngirim tugas nulis laporan saben dening salah siji titik. Aja manawa kanggo nulis mudhun kabeh sing tenan bisa lali. Kanggo ngurangi wektu kang mengkono iku bisa uga rampung ing mriksa-dhaftar lan cathetan rinci, contone, kanggo nggawe rincian kontak sing sing pengin kontak.

diwenehi mbiyantu

Sawetara specialists ing planning bisnis menehi saran kanggo nulis ing mriksa-dhaftar tugas kaya wong wis dipun ginakaken. Patut, nulis ora "kudu ..." lan "... .sdelano!". Iki cukup èfèktif ing syarat-syarat psikologi, reception, nanging kudu njaluk digunakake kanggo iku kanggo nalika. Trep kanggo nggunakake lan sistem Labeling. Pilih pilihan sing paling trep: Highlighter, nggaris. Nanging nyoba ora kanggo njaluk melu ing release, digunakake, sampeyan bakal duwe Priksa banget mawerna-werna lan padhang. Isi dhaftar-do kudu digawa metu ing siji werna lan digunakake kanggo milih ora luwih saka rong werna, menehi tandha ing saestu paling penting.

Aja nyoba kanggo nindakake kabeh

Pitakonan misuwur antarane wong-wong sing mung miwiti kanggo bisa karo dhaptar kasus: mriksa-dhaftar - sing, rencana karya kanggo minggu utawa saben dina? gol lan tumindak, Long-term kudu direkam dhewe. Priksa padha - dhaftar mini kanggo nganti siji dina. Jumlah total TCTerms ora bakal ngluwihi 20. Yen ora, sampeyan salah siji tengen utawa overworked, lan loro saka opsi iki duwe apa-apa karo produktivitas. Preparation Priksa uga sore utawa esuk ritual biasa. Ing mburi dina iku wektu kanggo dhaftar lan ndeleng apa kabeh kasus dijadwal padha dileksanakake ing jumlah tengen.

verifikasi dibutuhake

Dadi, Upaminipun sampeyan wis rampung nulis Priksa kawitan. Apa apa sabanjuré? Cukup mung, saiki iki wektu kanggo maca kanthi teliti lan mriksa. Sepisanan, iku penting kanggo ngelingi apa-apa lan ora kanggo kantun. Sareh, sak test, sampeyan bisa nindakake soko kanggo mbenerake lan tambahan yen perlu. Mung yen wareg, sampeyan bisa njupuk dhaftar mriksa bisa. Coba ora lali kanggo nyelehake tagging pas wektune kang mengkono iku. Yen sampeyan mikir sing nggawe dhaptar mriksa - iku dawa lan angel, kita enggal reassure sampeyan. Kanggo penak, sampeyan bisa nyimpen sawetara pola, contone, dhaptar iku kanggo ngumpulake ing trip bisnis, utawa tugas dhasar kanggo saben dina (kasedhiya yen lagi bola). On rata-rata, Priksa Isi njupuk bab 10-15 menit karo test, iku mung penting kanggo milih wektu nalika sampeyan ora duwe siji lan boten disambi.

Alat kanggo analisis

Priksa - ora mung alat kanggo pangeling lan nambah produktivitas. Gunakake dhaptar lan bisa ing lingkungan perusahaan. Lowongan bisa checklists karyawan lan digunakake kanggo ngawasi lan ngontrol proses pelaksanaan tugas. Alat iki migunani lan yen sampeyan mung miwiti kanggo bisa ing piyambak, looking for cara sing paling cocok lan opsi kanggo distribusi kegiatan dina. Ing kasus iki, kudu uga dicenthang jumlah dina utawa persentasi saka kasus rampung lan masalah mboten kapecahaken lan banjur mbentuk program anyar kanggo dina sabanjuré adhedhasar asil dijupuk. Pranyata metu sing ing pitakonan: "? Priksa - apa iku" Bisa mangsuli minangka nderek: alat kanggo nambah produktivitas lan evaluasi.