Uni - apa iki? Serikat Dagang saka Rusia. The Serikat Dagang undhang

Kanggo tanggal, Uni - iku mung organisasi darmabakti kanggo makili kanthi lan nglindhungi hak lan kapentingan karyawan. Lan kemampuan kanggo tenan dhewe kanggo ngawasi safety, mutusake masalah musuhan pegawe lan ngajari kasetyan karyawan kanggo perusahaan, gadhah kesempatan kanggo mulangi wong-wong ing disiplin produksi. Mulane, minangka pemilik saka organisasi, lan mung pegawe biasa kudu ngerti lan ngerti alam lan karakteristik Uni.

Konsep kumpulan perdagangan

Uni - organisasi karyawan ing perusahaan dadi bisa kanggo ngatasi njedhul masalah kahanan apa sing, sing kapentingan ing lapangan profesional kegiatan.

Saben pegawe perusahaan, kang wis organisasi, darbe hak tanpo pekso nggabungake. Ing Rusia, miturut hukum, wong manca lan wong tanpa kewarganegaraan uga gain anggota ing Uni, yen ora nerak paugeran perjanjian internasional.

Kangge, kanggo mbentuk Uni lan bisa saben warga Rusia sing wis ngrambah ing umur 14, lan melu kegiatan pegawe.

Ing Rusia, hukum tetep organisasi serikat dagang utama. Ngisor iku mangertos asosiasi sukarela kabeh anggota sawijining sing bisa ing perusahaan padha. sawijining struktur bisa kawangun grup Uni utawa individu organisasi serikat dagang saka pelatihan utawa departemen.

Utama padha perdagangan-Union bisa mbentuk karya industri hubungan, ing aspek wilayah utawa karakteristik liyane, gadhah utomo apa.

Association of kumpulan perdagangan wis saben tengen kanggo kerjo bareng karo kumpulan perdagangan negara liyane, kanggo mlebu kontrak karo wong-wong mau lan perjanjian kanggo nggawe hubungan internasional.

Jinis lan conto

kumpulan perdagangan, gumantung karakteristik wilayah sing dipérang dadi:

1. Kabeh-Russian organisasi serikat dagang sing nggabungke luwih saka setengah karyawan siji utawa saperangan sektor profesional, utawa operasi ing tlatah luwih saka setengah saka subjek RF.
2. organisasi antar-daerah serikat dagang, unionists perdagangan naleni siji utawa luwih cabang ing tlatah saperangan subjek saka Federasi Rusia, nanging kurang saka setengah saka jumlah total sing.
3. Organisasi wilayah Serikat Dagang, nyetunggalaken anggota saka kumpulan perdagangan saka siji utawa luwih saka subjek RF, kutha utawa localities liyane. Contone, ing Arkhangelsk serikat dagang regional buruh aviation utawa Organisasi Public Regional Novosibirsk saka Trade Union Tegal ing bidang pendidikan umum lan ilmu.

Kabeh organisasi bisa dikombinasikaké, mungguh, ing hubungan interregional utawa hubungan wilayah organisasi serikat dagang. Uga Boards wangun utawa komite. Contone, ing Regional Council Volgograd Serikat Dagang - manunggalaken wilayah saka organisasi regional saka kumpulan perdagangan negoro.

Conto striking liyané yaiku asosiasi ibukutha. kumpulan Moscow jumbuh ing Moscow Federasi Serikat Dagang in 1990.

Gumantung ing lapangan profesional, sampeyan bisa ngenali kumpulan perdagangan profesi beda lan jinis aktivitas buruh '. Contone, Uni pendidik, Uni buruh medical, penari aktor Uni utawa musisi, lan ing. D.

Piagam Uni

organisasi serikat dagang lan hubungan sing digawe lan diadegaké déning charter, sawijining struktur lan kontrol. Padha uga poto-ngatur karya dhewe, terus Konferensi, rapat-rapat lan acara liyane padha.

Katetepan saka kumpulan perdagangan Enterprises, kang kalebu ing struktur saka hubungan Russian utawa interregional, ora kudu mbantah aturan saka organisasi. Contone, panitia regional saka kumpulan perdagangan wilayah ora kudu sarujuk charter, kang ngandhut pranata sing nalisir pranata interregional Trade Union, struktur kang pisanan diarani organisasi.

Ing kasus iki, penegakan ngirim kalebu:

• jeneng, maksud lan fungsi saka Uni perdagangan;
• Kategori lan kelompok United dening karyawan;
• prosedur kanggo amending piagam iki, nggawe panganggo;
• hak-hak lan pakaryan saka sawijining anggota, ing kahanan diadopsi ing anggota saka organisasi;
• struktur Uni;
• sumber pendapatan daerah lan urutan property management;
• kahanan lan ciri saka Uni reorganisasi lan liquidation buruh;
• kabeh prakara liyane hubungane karya Uni.

Registrasi Uni perdagangan minangka entitas legal

Uni perdagangan utawa asosiasi, miturut hukum Russian, negara bisa kedhaftar minangka entitas legal. Nanging iki ora prasyarat.

Pendhaftaran negara njupuk Panggonan ing panguwasa eksekutif cocog ing panggonan lokasi perdagangan-Union. Kanggo prosedur iki, asosiasi wakil kudu nyedhiyani asli utawa salinan Notarized piagam iki, pancasan pengakuane ing panyiapan saka serikat dagang, kaputusan ing disetujoni saka charter lan dhaftar peserta. Sawise kang kaputusan ing amal status legal. pasuryan, lan data saka organisasi bakal digawe ing siji Register Negara.

Uni perdagangan buruh pendidikan, buruh indhustri, profesional utawa seniman kaya Uni sembarang wong liyane bisa dirombak utawa liquidated. Menapa malih, di toto maneh kudu digawa metu ing sesuai karo artikel disetujoni saka asosiasi lan eliminasi - hukum federal.

Uni bisa liquidated yen sawijining aktivitas contravene Konstitusi Federasi Rusia utawa hukum federal. Uga ing kasus iki, kemampuan kanggo meksa penundaan saka kegiatan kanggo nganti 12 sasi.

angger Legal saka kumpulan perdagangan

Kegiatan kumpulan perdagangan dina iki diatur dening aturan saka Hukum Federal № 10 tanggal 12 Januari, 1996 "On Serikat Dagang, Rights lan njamin". Owahan anyar wis digawe kanggo 22 Desember, 2014.

hukum konsep iki dilestarekake konsep Uni lan istilah dhasar digandhengake karo. Sarta hak-hak lan njamin saka asosiasi lan sawijining anggota.

Miturut Art. 4 ing Law Federal ditrapake kanggo kabeh Enterprises dumunung ing tlatah Federasi Rusia, uga kabeh perusahaan Russian, kang jaban rangkah.

Kanggo peraturan legislative obahe serikat dagang ing industri militèr, badan hukum-pelaksanaane, ing kang menehi kritik lan prokurorstve, Federal Service Keamanan, panguwasa adat, kanggo kontrol organ tamba perdagangan menungso, uga ing karya saka layanan geni saka Kamentrian, kahanan darurat, ana kapisah cocog Federal hukum.

fungsi

Tujuan utama saka Uni, minangka organisasi umum kanggo pangayoman saka buruh 'hak, iku, patut, perwakilan lan pangayoman sosial lan buruh' kapentingan lan hak warga.

Uni - organisasi dirancang kanggo defend kapentingan lan hak karyawan ing papan sing, nambah apa kanggo buruh, kanggo entuk pituwas prayoga, apa karo juragan.

Kapentingan, kang dirancang kanggo defend organisasi iki bisa dadi solusi ing pangayoman pegawe, bayaran, PHK, pengirangan Staff, Gagal kanggo tundhuk karo Code Buruh lan hukum pegawe related tartamtu.

Kabeh saka ndhuwur nuduhake "nglindhungi" fungsi asosiasi. perane ing kumpulan perdagangan - punika fungsi saka perwakilan. Kang hubungan antarane kumpulan lan negara.

Fitur iki - iku pangayoman hak buruh ' ora ing tingkat perusahaan lan ing tingkat nasional. Mangkono, kumpulan perdagangan sing anduweni melok pemilu badan poto-pamaréntah lokal atas jenenge buruh. Padha bisa melu ing pembangunan saka negara program pangayoman pegawe, Employment lan ing. Etc.

Kanggo lobi kanggo kapentingan kumpulan karyawan sing digunakake rapet karo macem-macem partai pulitik, lan sok-sok malah nggawe dhewe.

organisasi hak

kumpulan perdagangan - iku sawijining saka panguwasa eksekutif lan badan poto-pamaréntah lokal lan organisasi saka Manajemen perusahaan. Bebarengan karo iki, tanpa istiméwa, hubungan kuwi duwe hak kang padha.

hak serikat dagang sing dilestarekake ing Law Federal "On Serikat Dagang, Hak-hak lan njamin sing".

Miturut Hukum iki, organisasi bakal anduweni hak kanggo:

• ngayomi kaperluane buruh ';
• Ngembangaken gagasan saka panguwasa kanggo Adoption saka hukum cocog;
• bagéyan ing Adoption lan diskusi saka hukum konsep ngajokaken dening wong-wong mau;
• buruh migran akses unimpeded kanggo panggonan lan njupuk kabeh informasi sosial lan pegawe saka juragan;
• penawaran kolektif, rembugan bebarengan;
• pratondo juragan ing nerbitake, kang kudu mutusake masalah ing minggu;
• rallies, rapat-rapat, serangan, mundhakaken claims ing kapentingan saka buruh;
• partisipasi witjaksono ing pengelolaan dana umum, kang dibentuk dening Fees anggota;
• nggawe pemriksaan dhewe kanggo ngawasi kahanan apa, sing selaras karo perjanjian bebarengan lan lingkungan safety karyawan.

organisasi serikat dagang duwe hak nduweni sifat kayata, bangunan, bangunan, fasilitas spa lan olahraga, omah printing. Lan uga nduweni saka securities, hak nggawe lan mbuwang saka dana babakan dhuwit.

Yen ing Manufaktur ana bebaya kanggo kasarasan utawa urip saka wong apa, ketua serikat dagang anduweni hak kanggo sing juragan troubleshoot. Lan yen iki ora bisa, mandap karyawan kanggo eliminasi Pelanggaran.

Yen perusahaan iki dirombak utawa liquidated, mangkono ngawonaken apa karyawan utawa buruh bakal suda, perusahaan kapekso kanggo pengiriman notifikasi Uni ora luwih saka telung sasi sadurunge acara.

Amarga dana sosial insurance hubungan profesional bisa tumindak aktivitas rékréasi kanggo anggota sawijining, kanggo ngirim menyang malilacita.

hak buruh kanggo nggabungake Uni a

Mesthi, pisanan kabeh kumpulan perdagangan sing perlu kanggo karyawan Enterprises. Kanthi bantuan saka organisasi iki, gabung wong, pegawe ditampa hak:

• kabeh keuntungan kanggo dening persetujuan bebarengan;
• kanggo ningkataké Union ing dealing karo masalah kontrovèrsial ing bayaran, preian, pembangunan penerjemah;
• kanggo nampa sepindah legal free, yen perlu ing pengadilan;
• kanggo ningkataké organisasi serikat dagang kanggo pembangunan penerjemah;
• kanggo pangayoman ing kasus buyaran adil, non-pembayaran ing abang, rugi saka karusakan sing disebabake ing papan;
• kanggo bantuan ing njupuk voucher kanggo Langkawi sanatoriums kanggo awake dhewe lan anggota kulawarga sing.

Rusian hukum ngawisi diskriminasi adhedhasar gadhahanipun kanggo perdagangan kumpulan. . Kang, ora Matter pegawe perusahaan - anggota Uni utawa ora, hak-hak lan kabebasan-kabebasan dijamin dening Konstitusi, ora kudu winates. juragan wis ora duwe hak kanggo ngilangi wong amarga saka ora gabung Uni utawa kanggo tugas kondisi prentah saka anggota.

Lan Sejarah pangembangan hubungan profesional ing Rusia

Ing 1905-1907, sak revolusi, Uni perdagangan pisanan ing Rusia. Iku worth kang lagi nyimak sing ing wektu iki padha wis ana kanggo dangu lan ing wektu sing padha sak tenane dilakokno ing Eropah lan Amerika.

Sadurunge revolusi ing Rusia, Nanging, ana komite serangan. Kang mboko sithik tansaya lan dirombak menyang Uni saka kumpulan.

Tanggal pondasi hubungan profesional dianggep taun 30.04.1906. Ing dina iki, iku dianakaké ing patemon pisanan saka buruh Moscow (metalworkers lan electricians). Senajan wis sadurunge tanggal sing (10.06.1905 g) ing kawitan Kabeh-Russian Konferensi Serikat Dagang kabentuk déning Biro Moscow Komisaris (biro Serikat Dagang).

Kabeh tumindak sak revolusi njupuk Panggonan ilegal, kalebu Konferensi Kabeh-Russian kapindho Serikat Dagang, kang dianakaké ing St. Petersburg ing pungkasan Februari 1906. Nganti taun 1917, kabeh serikat dagang katindhes, Thunder otokratik daya. Nanging sawise nibakake mau wiwit wektu sarujuk anyar. Banjur teka panitia regional pisanan saka kumpulan perdagangan.

Katelu Konferensi Kabeh-Russian Serikat Dagang iki dianakaké ing Juni 1917. Dheweke kapilih dadi anggota Central Dewan Kabeh-Russian Serikat Dagang. Ing dina iku lan wiwit ngrembaka hubungan sinaoni.

Serikat Dagang saka Rusia sawisé 1917 wiwit nindakake sawetara fitur anyar, kang kalebu ngrawat kanggo wutah produktivitas lan mundhakaken tingkat ekonomi. Sampeyan iki pitados bilih manungsa waé kanggo produksi utamané njupuk care saka buruh piyambak. Kanggo tujuan, ing kumpulan perdagangan wiwit nindakake macem-macem jinis kompetisi antarane buruh, nglibatno mau ing proses pegawe lan disiplin produksi instilling ing wong.

Ing taun 1918-1918 sing pisanan lan kapindho Kabeh-Russian Congress Serikat Dagang iki dianakaké ing kang mesthi pembangunan saka organisasi iki diganti dening ing masa Bolshevik ing arah nasionalisasi. Wiwit, nganti 50-70-ies saka kumpulan perdagangan Russian bedho banget saka wong-wong sing urip ana ing Kulon. Saiki padha ora nglindhungi hak lan kapentingan karyawan. Malah gabung ing organisasi data-pemerintah wis mandhek dadi sukarela (lampu karakter nganggo).

Boten kados mitra Western, struktur organisasi kuwi sing nyatukno kabeh buruh biasa lan Managers. Hal iki nyebapaké anané sakabehane perjuangan karo terakhir.

Ing taun 1950-1970 sapérangan aksi legal wis diadopsi, kang menehi kumpulan hak lan Responsibilities anyar, menehi wong kamardikan luwih. Lan organisasi agêng-80 kang wis stabil, struktur branched, kang wis organically marajah ing sistem politik ing negara kang. Nanging tingkat dhuwur banget saka birokrasi. Lan amarga Prestige gedhe saka kumpulan perdagangan, akeh masalah kang bisu, nggawe angel kanggo berkembang lan nambah organisasi.
Sauntara kuwi, ing kauntungan privasi saka kahanan lan ngenalaken ing massa saka ideologi sing karo gerakan serikat dagang kuat.

Ing kaping Soviet, asosiasi profesional melu tumindak Subbotniks, demontrasi, lomba lan karya sinau kelompok. Padha disebaraké voucer, Apartemen lan keuntungan materi liyane diwenehi dening Negara, antarane karyawan. A jenis iki departemen sosial-brayat perusahaan.

Sawise di toto maneh ing 1990-1992, ing kumpulan perdagangan wis éntuk kamardikan pengaturan. Miturut 1995, padha wis diinstal prinsip operasi anyar sing wis diganti karo tekane saka demokrasi lan ekonomi pasar ing negara.

Kumpulan ing Kitab Rusia

Saka sajarah kasebut ing ndhuwur lan pangembangan hubungan profesional bisa dunung apa sing sawise Uni Soviet runtuh, lan negara wis dipindhah kanggo kontrol demokratis, wong wiwit ninggalake organisasi data-pemerintah en masse. Padha ora pengin dadi ing sistem birokrasi, considering guna kanggo kapentingan dhewe. Ing pengaruh ing kumpulan perdagangan wis teka mati. Akeh wong padha rampung dipun bibaraken.

Nanging ing pungkasan ing kumpulan perdagangan 90 padha maneh kawangun. Wis jinis anyar. Serikat Dagang saka Rusia dina - iku organisasi, sawijining negara ing. Lan nyoba kanggo nindakake fungsi klasik cedhak mitra Western.

Uga ing Rusia ana ing kumpulan perdagangan, kang padha ing kegiatan sing kanggo model Jepang, miturut kang organisasi sing ngewangi kanggo nambah hubungan antarane buruh lan Manajemen, iku ora istimewa nglindhungi kapentingan karyawan lan nyoba kanggo golek rembugan a. sesambetan kuwi bisa disebut tradisional.

Ing kasus iki, loro jinis kapisan lan kapindho saka kumpulan perdagangan ing Federasi Rusia nggawe kesalahane sing women pembangunan lan distorts asil positif sing karya. Iki:

• politicization kuwat;
• panggonan kanggo memungsuhan lan confrontation;
• amorphousness saka organisasi sing.

Modern serikat dagang - organisasi kakehan wektu lan manungsa waé wis mbayar kanggo acara politik. Padha tresna dadi ing musuh kanggo pemerintah saiki, dilalekake bab kangelan dina buruh cilik. Asring pemimpin Uni supaya mundhakaken kapercayan sawijining, serangan utamané diatur lan demontrasi saka buruh, tanpa alesan. Kang temtu nuduhaké kanti awon ing loro produksi minangka kabèh, lan karyawan ing tartamtu. Lan pungkasanipun, organisasi internal hubungan profesional modern iku adoh saka sampurna. Ing akeh wong ana persatuan, asring ganti arah, pemimpin, ketua. Found nyalahi panggunaan saka dana Uni.

Ing organisasi tradisional, ana siji drawback wujud: padha ngetik kanthi otomatis ing hiring. Asil iku karyawan Enterprises ora kasengsem ing pancen boten, padha ora ngerti lan defend hak lan kapentingan sing. Kumpulan piyambak ora ngatasi masalah, nanging ana mung resmi. Ing organisasi kuwi, pemimpin lan ketua serikat dagang milih, minangka aturan, Kepemimpinan sing hinders objectivity pisanan.

kesimpulan

Ing sajarah nitahaken lan perubahan saka gerakan serikat dagang ing Federasi Rusia, sarta hak, Responsibilities lan ciri organisasi iki supaya adoh, kita bisa nganakke sing lagi diputer peran pinunjul ing pembangunan sosial-politik ing masyarakat lan negara minangka wutuh.

Senadyan masalah ana ing fungsi saka kumpulan perdagangan ing Federasi Rusia, asosiasi data, mesthi, penting kanggo negara diunggahake demokrasi, kebebasan lan kesetaraan ing sawijining warga.