Business wirausaha enom ing Rusia. Age - kauntungan competitive

Ing wayahe wigati nalika cons Employment nglintoni Pros nyata lan kemungkinan, wong-wong bakal dadi pilihan - utawa golek proyek anyar, utawa ngganti orane katrangan saka aktivitas utawa miwiti bisnis dhewe. Pilihan terakhir iku mesthi menginake, amarga dheweke ndudohke gambar sing kabeh wong bisa ndeleng asil sawijining - ". Sukses, kamakmuran, pembangunan" Nanging ora kabeh ditanggulangi langkah iki wigati - mbukak bisnis, sing ora duwe guts kanggo wong saka kawruh babagan ngendi kita kudu miwiti, carane lan apa apa.

Ing artikel iki kita bakal, mung apa kesempatan sing ana kanggo bisnis enom lan carane wong bisa dipun ginakaken ing negara kita.

kawula - pengusaha enom Russian, ing 23, miwiti bisnis dhewe lan saiki pemilik perusahaan 3-taun-lawas, apa ing bisnis hotel.

Prospek saka "bisa kanggo awake dhewe" ora kabeh asil ing mbukak bisnis. Stanislav, marang kita bab carane miwiti bisnis? Apa padha preconditions kanggo awal sawijining?

Aku miwiti nggarap ing 16-taun, pengalaman karya kanggo 11 taun. Ing umur 20-22 taun, aku duwe pamikiran babagan cilik, nanging kepinginan kanggo miwiti bisnis lan kaputusan kanggo sijine kabeh ing saham - iku beda. Ing 16 taun, aku kesempatan kanggo ngira-ngira Pros lan cons bisnis dhewe ing conto bisnis kulawarga. Nanging mung saiki kepinginan kanthi sadar, kanthi pangerten bisnis apa dhewe, dipimpin kanggo panemuan dhewe. Nganti banjur aku wareg karo peran saka pegawe, aku wis ndeleng karir ing kapasitas. Aku iki apa, lan pelatih bisnis, lan kanggo dangu ing lapangan iklan ing perusahaan gedhe. Lan mung nalika krisis 2008 taun, aku wis Cut bayaran ing setengah, aku temen maujud sing ora ana maneh gelem bisa kanggo Penny kuwi ing liyane. Aku wis mutusaké sing karya sing bakal entuk paling akeh, mangkono aku bakal ora ana maneh dileksanakake bener, ing sandi mratelakake panemume, Manajemen supaya.

Apa TCTerms sanesipun ngurangi bayaran, sing ora wareg minangka pegawe salaried? Carane supaya mbaleni wong ing bisnis?

Saiki ing owah-owahan generasi ing bisnis mboko sithik wiwit, ana pengusaha enom ing pasar. Lan kita kabeh sing makarya arang-arang ing hiring, sawise mangan kahanan nalika sampeyan ora mbayar utawa nglirwakake bayaran, lan ora supaya pindhah ing vacation lan ora menehi vacation, utawa malah boten cecek prilaku Manajemen ing karya, kita bakal njupuk iki menyang akun, mbukak bisnis, ngerti ing dhewe pengalaman, minangka ngirim ora nindakake ing sirah. Lan supaya iki ing bisnis sampeyan kudu tansah njupuk menyang akun iku dhasar, enten rinci. Ya, ana precedents nalika malah Staff ana cilik, aku sumurup sesuk yen bayaran dina, nanging amarga saka pasukan Majeure, dhuwit ing ing titik iki ora dadi. Kene banjur aku menyang lan ngumpulake jumlah ing wengi kanggo njupuk silihan utawa nyilih, lan ing esuk kanggo mbayar upah amarga reputasi lan ajining diri perusahaan kang penting kanggo kula. Nanging iku rada kedadean sepi, lan minangka asil gaji ora siji ora nahan. Kanggo kula, iku luwih apik kanggo mbayar ing wektu, miwiti laku "nyegah mung kanggo dina."  

Kasunyatan sing support bisnis cilik ing Rusia - iku mitos, lan asring nulis lan nganggo. Supaya sampeyan bisa count mung ing piyambak. Kang ana ing cilik?

Ing Eropah, rencana bisnis bisa njupuk kredit, dhuwit serius, kang wis kelingan idea. Ing Rusia iku perlu salah siji ibukutha dhisikan, utawa kanggo miwiti tanpa wong, amarga ora bakal ngutangi a. Ndhukung bisnis cilik iku nganakake maring wang. Sampeyan bisa njaluk silihan konsumen, jumlah cilik saka kapentingan ageng 50-60%. Lan saiki, ing lack saka ibukutha wiwit-wiwitan perlu kanggo ijol kanggo semangat gedhe tenan lan akèh wektu ngginakaken ing proyek, amarga ing sawetara taun, iku bakal ing ngarep gesang, lan kabeh pikirane sing dikuwasani mung kanggo dheweke. Kula bisnis lan wiwit: minimal dhuwit lan kepinginan gedhe kanggo entuk asil.

Carane sira milih area bisnis kanggo bisnis?

Ana rong cara. First, yen teka kaputusan kanggo miwiti bisnis, lan lenggah mikir "apa kang bakal dadi mbukak," ora pilihan sing paling apik. Ing idea kanggo diwasa, kanggo pass orane tumrap sekolah tartamtu saka mangerténi apa lan apa perlu rampung. Lan ngerti iki mung bisa ing wilayah tartamtu. Ing kulawarga cilik makarya ing bisnis hotel, Empu ana idea, ana niche lan bisnis dikarepake. Lan masukan iki, kawruh cukup kanggo ngerti apa apa. Sapungkure asli wilayah pawon internal sing bakal mimpin bisnis, iki penting kauntungan. Iku luwih apik saka gadhah kathah dhuwit lan ora ngerti ngendi kanggo sijine wong.

Perusahaan karo idea inovatif utawa produk unik ing sawijining pasar, ngrumat. Ing kasus liyane, kompetisi bisa dadi masalah serius kanggo novices pasar. Minangka bisnis anyar kanggo narik kawigaten pelanggan?

Diwenehake, akeh wis dawa wis ngajokaken ing pasar, ngerti-carane ora cukup. Nanging titik iku bisnis lapangan lawas, sampeyan bisa nindakake luwih saingan apa. lapangan apa bisnis ing negara njupuk kita, meh saben akèh wis rampung banget kanti awon. Business wis rampung dening wong-wong sing wis thukul munggah ing Dewan Perwakilan, ing negara liyane karo mentality beda. Iku pemimpin sing ora masang wigati kanggo sembarang iklan utawa marketing, lan mung ora nimbang iku SD kuwi penting minangka linuwih, tanggung jawab, kasetyan, keluwesan. Kabeh padha nindakake wis ing pola knurled, lan ing kasunyatan sing bisnis Ngartekno bisa nambah lan berkembang, yen kita wiwiti tindakake tren modern. Dadi saiki, perusahaan cilik bisa break liwat manajemen, liwat hubungan kanggo pelanggan lan kanggo rinci. Grosir adhedhasar utamané ing hubungan manungsa. Managers ing perusahaan sing didol, ing kasunyatan, sikap apik kanggo wong-wong padha bisa karo, padha ngerti masalah pelanggan, padha bisa bantuan kanggo ngatasi wong. Lan banjur miwiti kanggo operate ing hukum bisnis: kita kudu competitive price, produk kualitas, sawetara sudhut, sampeyan kudu cepet lan kanthi nanggapi menyang customer kabutuhan, dadi seluler. Yen sampeyan wis entuk reputasi lan nang ing stabilitas lan linuwih, ing mburi, ora bebarengan, nanging mboko sithik, bakal miwiti kanggo bisa kanggo sampeyan.

Fitur saka wilayah bisnis sing bisa?

Hotel bisnis, uga sawetara tartamtu. Kaping kabeh iku wong tartamtu sing bisa kanggo perusahaan sing sumber hotel. Ana wilayah bisnis sing ora saka kapentingan kanggo wong enom. Youth ora menyang beluk technical, insinyur ing teknologi, iku ora bergengsi lan kurang-mbayar. Pangiriman di gadhah tekstil, peralatan lan teknologi. Lan patut, wilayah iki ora lebon kader seger enom. Sasambetanipun wong umur tartamtu. Padha bisa dadi rakulino kanggo 90s, karo amandemen suntingan ing dasawarsa kepungkur, lan lagi mlaku nambani pelanggan. Lagi rakulino kanggo digunakake ing pullbacks, digunakake kanggo nggawe 100-200% tandha-up, kanggo nambah semangat wong tartamtu, bakul. Ing kasus iki, nduweni bisnis kelangan dhuwit, ilang stabilitas, amarga panuku nggarap pullback a, ceases milih kanggo best hotels sawijining. Our company wis sistem reregan cetha lan transparent, lagi sing dikirimake ing situs, padha kasedhiya ing nyata-wektu. We care babagan customer. Ya, kita duwe cilik wates dagang, nanging iki, kalebu kita tombol kanggo sukses, awit kita ora njupuk transaksi siji, lan ngélingaken lan stabilitas. Ing istilah rega klien ndadekake ana prabédan kanggo tuku saka kita utawa saka pabrik, supaya kita bisa ing beyo saka discounts bakul, lan mulane prices kita competitive, nanging kita offer sawetara produk, peralatan Komplek, kang penting banget kanggo hotels. Minangka kanggo kompetisi, aku pracaya kompetisi - iku apik, iku nyurung kita kanggo entuk luwih. Wong-wong liyane enom ing bisnis, ing saingan, prices murah lan produk kualitas sing luwih.